Специалист по персоналу, Тула

Обязанности:
Подбор персонала в офис на различные позиции по компетенциям проведение телефонных и личных собеседований; Работа с персоналом в офисе: адаптация новых сотрудников; Участие в HR проектах.
Условия: Перспектива профессионального и карьерного роста в крупной развивающейся компании
Повышение квалификации в корпоративном университете компании - семинары, тренинги;
Оформление официальное;
Требования:
Знание ПК
Активность, доброжелательность, грамотная речь